İKİNCİ BÖLÜM - İş Sözleşmesi, Türleri ve Feshi

İş Kanunu Madde 15

Deneme süreli iş sözleşmesi

Taraflarca iş sözleşmesine bir deneme kaydı konulduğunda, bunun süresi en çok iki ay olabilir. Ancak deneme süresi toplu iş sözleşmeleriyle dört aya kadar uzatılabilir.

Deneme süresi içinde taraflar iş sözleşmesini bildirim süresine gerek olmaksızın ve tazminatsız feshedebilir. İşçinin çalıştığı günler için ücret ve diğer hakları saklıdır.

Resmi Kaynak: T.C. Cumhurbaşkanlığı Mevzuat Bilgi Sistemi (mevzuat.gov.tr)
Hukuki Danışmanlık ve Temsil

İş Kanunu Madde 15 - Deneme süreli iş sözleşmesi İle İlgili Hukuki Desteğe mi İhtiyacınız Var?

İş Kanunu kapsamındaki hak kayıplarının önüne geçmek, dava veya soruşturma süreçlerinde doğru savunma stratejisi oluşturmak için Av. Abdullah Eğilmez ile iletişime geçebilirsiniz.

İlk Temas

Somut Davanız İçin Randevu Alın

İstanbul Bakırköy ve çevresinde hukuki danışmanlık veya dava takibi için bize ulaşın.